Superto.cz - dodavatelské nabídky

Identifikaci a analýzu vzdělávacích, kvalifikačních a rekvalifikačních potřeb Vaší firmy (potřeby vyučených pracovníků a pracovníků se středoškolským a vysokoškolským vzděláváním).

Personální (lektorské) zajištění firemního vzdělávání. Organizační a administrativní zajištění firemního vzdělávání, realizaci a hodnocení jednotlivých vzdělávacích akcí.

Tento timer je nejpokročilejší timer na světě, stejně snadno ovladatelný jako mobilní telefon. Kompletní podsvícení displeje, progresivní programování, paměť, atd. Tento model je dnes nejmenší, nejlehčí a snadno ovladatelný timer na světě s nejvyšší …

Diskriminace. Evropská unie. Katastr nemovitostí. Komunikační dovednosti úředníka. Obec a zákon. Rovné příležitosti žen a mužů.

Jazykové kurzy angličtiny, francouzštiny a Business English, baterie testů z angličtiny a francouzštiny (pro každý jazyk 1 rozřazovací test + 6 úrovňových testů dle mezinárodní klasifikace).

Taneční pro dospělé jsou rozděleny do čtyř kategorií.Začátečníci,mírně pokročilí a pokročilí,v těchto kurzech probíráme základy i pokročilejší variace standardních a latinsko amerických tanců v kurzu HOBBY se věnujeme plesovým choreografijím (skupino…

Základy tance pro nejmenší. Hodiny jsou vedeny zkušenými vedoucími, kteří volí program tak, aby udrželi pozornost dětí a učení probíhalo zábavnou form...Děti jsou rozděleny do dvou věkových kategorií. Cena kurzu na jedno pololetí činí 1350,- až 18…

Identifikaci a analýzu vzdělávacích potřeb Vaší firmy a Vašich zaměstnanců. Návrh plánu vzdělávání Vaší společnosti.

Nejlepší nábojový pás pro brokové střelce IPSC. Naprosto bezkonkurenční svým provedením a designem. Je vyroben z kvalitní hověziny a je ručně podšitý kůží broušenou. Uvnitř opasku je konstrukce skládající se z 16 nerezových výztuží, které zajišťují u…

Přijďte si zatančit do tanečního studia rodinného typu s individuálním přístupem.

Poziciovatelný držák na zásobníky. Možnost držáků na šířku, či na hloubku. Má speciální systém dvou proti sobě jedoucích úchytů, díky kterým se velmi snadno nandává a sundává z opasku.

Cíle vzdělávacích portálů: Vytvořit efektivního nástroj na realizaci vzdělávacích aktivit. Přinést on-line nástroj pro opakovatelnost získaných informací. Nastartovat vlastní iniciativu a odpověnost pracovníků. Umožnit vzdělávání v nepovinných oblast…

Filozofií celého systému mimoškolního marketingového vzdělávání cima je teze, že marketingové myšlení by mělo být vlastní každému člověku podílejícímu se jakýmkoliv způsobem na řízení firmy.